合川區委書記王作安說,合川定位為為重慶做貢獻，這樣才能把合川做大。

中國日報網消息：睿智、低調、實在，這是市人大代表、合川區委書記王作安給人的感覺，說到日前該區評選出來的“干部之星”，王作安有些低調，“我們就是要用身邊的人和事感動自己，這樣才會衡量自己的缺失。”此外，合川區還通過“最佳最差公務員”、“五個表彰”等公開評選活動，打造清新的從政之風。

評選最佳最差公務員

“這并非走過場。”王作安解釋說，合川區“干部之星”評選有三個標準：對發展貢獻大的，給群眾實惠多的和管自己過硬的。

“但實際上，在發起評選之前，誰也不知道，算是一個突然襲擊吧。”王作安稱，如果提前公布，難免會出現拉票或其他作弊的情況。

“每個人都只有一票，包括我，且現場唱票，從前三名中選2名出來，并列的再比評。既然同志們做的事，就由同志們來評，來驗收。”評上明星干部的，就上臺做報告，現場說說去年做了些什么，今后要做哪些實事，當場考驗含金量足不足。

“此前，面對服務窗口，我們還搞了最佳最差公務員評選，直接由老百姓來打分。前兩天，還分別就招商引資、園區建設、平安建設等方面進行了現場打分。”王作安說。

不準刪除罵合川的帖子

從青島到合川，王作安身份的轉變已經過一年多的時間。初到合川時，他就提出打造“德潤合川”的觀點，包括清新的從政之風、平實的為民文化、健康的經商文化。“德潤合川既是目的也是手段。”王作安坦言，首先自己就要當模范。王作安天天都要上網，前不久他還與網民進行了一場對話，并要求不準刪罵合川的帖子，也不許灌水，“既然是德潤合川，難道還不讓人有反對的聲音？”

談及合川發展，王作安表示，合川定位為為重慶做貢獻，這樣才能把合川做大，不能僅局限于合川。“合川要成為重慶產業轉移的主要承接地。”

給村民發多功能報警器

“在來合川之前，我一個當地人都不認識。”王作安笑著說，來合川后發現這是片干事創業的熱土，干部群眾都淳樸可愛，“所以惠民、實在也是我們該做的。”

最近，合川區部分經營戶和偏遠住戶收到一個報警器，作為平安合川的“實惠”之一。據了解，這個小小的報警器除報警外，還能當小電筒用，也能驗假鈔。“這個就很實在，報警器也不貴，才七八塊一個，不過農民的心卻暖了。”王作安認為，不僅要讓城里的居民受實惠，還要給農村的老百姓帶去好處。

“明星干部”柳川說

“村民母豬生崽

都給我打電話”

“我的電話是熱線，連村民家母豬生崽都給我打電話。”這是合川區草街街道黨委書記柳川對記者說的第一句話，因聯系采訪，好幾次他的電話都是處于忙音中。據介紹，繼該街道去年2月率先進行村民開放日后，又給每個村民發放了黨群連心卡，把街鎮所有領導的手機號碼都印在上面，任何事情都可以打電話找書記解決。

“柳書記人好得很，是個好領導。”在草街，記者走進當地一農戶家中，說起柳書記，73歲的張德明非常激動，他從抽屜里拿出一張紅的小卡片，指著柳書記的手機說，“去年夏天的時候，他家水管破了，因為家又住得偏，完全沒得辦法。”他就給柳書記打電話，“當時已經8點多了，沒想到書記竟然接了電話，還馬上派人找來水管工幫我修水管。”

一張小小的黨群連心卡真正把干部和群眾的心連在了一起。據悉，從去年2月起，草街街道率先在全區推出“村民開放日”活動，書記、鎮長、紀委書記、社保等10多個部門的負責人都來到一村民的院壩里，現場為村民解疑、受理難題等，“當天來了300多個村民，將院壩圍得水泄不通。”

“通過這樣開放的方式，去年草街無一起上訪事件。”柳川稱這種和諧的黨群關系為“草街模式”，這幾天，草街18680戶村民還收到一份特別的禮物——一根毛巾，“東西雖然不貴重，卻是一份心意。”

據悉，在合川6名“干部之星”中，柳川就名列其中。

來源：重慶晚報 編輯：肖亭