全省13.2萬戶企業實現談判定工資
1月4日，記者從在沈陽市召開的省總工會十屆三次全委（擴大）會議上了解到，我省采用談判定工資的企業越來越多，截至目前，全省已簽訂各類工資專項合同6.2萬份，合同數比上年增長68%，覆蓋企業達13.2萬戶。省委常委、省總工會主席趙國紅出席會議并講話。
今年，全省各級工會組織深入開展落實工資集體協商的“雙合同月”活動和“百日要約行動”，積極探索區域性和行業性集體協商模式。省總工會與省勞動關系“三方五部門”等聯合開展了“工資集體協商建制攻堅行動”和勞動關系調研督察。職代會和工資集體協商建制覆蓋面不斷擴大，建制質量有明顯提升。
今年，全省新建會企業達9.4萬個，新建區域性行業性工會377個，1518個鄉鎮街全部建立工會組織。新發展會員69.9萬人，其中，農民工、勞務派遣工會員分別為21.7萬人和3.7萬人。全省還選派了1195名社會化工會工作者到區域性行業性工會和企業工會，換屆企業工會和新建企業工會主席直選率達30%以上。目前，全省已經簽訂區域性工資專項集體合同3300多份，覆蓋企業7.3萬戶；簽訂行業性工資集體合同669份，覆蓋企業3.8萬戶。
