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          人社部:推遲退休年齡是必然趨勢

          2012-06-06 08:44:48 來源:京華時(shí)報(bào)
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          □熱詞·公平

          出規(guī)定保勞務(wù)派遣同工同酬

          問題:勞務(wù)派遣人員何時(shí)才能實(shí)現(xiàn)與正式員工同工同酬?

          回應(yīng):現(xiàn)實(shí)中勞務(wù)派遣工與用人單位直接用工確實(shí)存在同工不同酬現(xiàn)象。對此,在全國人大修改勞動(dòng)合同法征求意見時(shí),人社部將提出進(jìn)一步明確同工同酬的立法建議。

          下一步,人社部將在制定《勞務(wù)派遣規(guī)定》時(shí)進(jìn)一步明確同工同酬規(guī)定,要求用工單位對相同工作崗位上本單位直接招用的勞動(dòng)者與被派遣勞動(dòng)者實(shí)行相同的工資分配制度和績效考核辦法,保障被派遣勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利。

          □熱詞·綠卡

          “綠卡”降門檻近期將出新政

          問題:外國人永久居留制度落實(shí)得怎樣了?對外籍海歸人才在工作和生活等方面有哪些優(yōu)惠措施?

          回應(yīng):永久居留政策,即綠卡政策,是一個(gè)國家長期引進(jìn)外籍人才、讓外籍人才扎根的基本政策保障。隨著近年來我國海外高層次人才引進(jìn)工作迅速發(fā)展,我國綠卡門檻過高、程序復(fù)雜、適用范圍小、相關(guān)待遇不夠明確等問題日益突出,亟待研究解決。為此人社部和公安部會(huì)同有關(guān)部門研究起草了賦予中國“綠卡”相關(guān)國民待遇和降低中國“綠卡”門檻的辦法。目前文件已基本成形,將于近期下發(fā)實(shí)施。

          來源:京華時(shí)報(bào) 編輯:馬原

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