中國日?qǐng)?bào)網(wǎng)環(huán)球在線消息: 美國摩根大通公司上周宣布以每股2美元的超低價(jià)收購貝爾斯登公司后，這家美國第五大投資銀行的股東對(duì)于股價(jià)縮水將近93.3%表示異常憤怒，并揚(yáng)言“攪黃”這樁交易。無奈之下，摩根大通正考慮將收購價(jià)提高4倍，增至每股10美元。
*** 收購價(jià)或提高4倍
據(jù)美國《紐約時(shí)報(bào)》報(bào)道，根據(jù)摩根大通與貝爾斯登3月23日晚討論的方案，摩根大通的收購價(jià)將從每股2美元升至10美元，收購總價(jià)將從2.36億美元增至10多億美元。
然而，收購案的任何改變都需要獲得美聯(lián)儲(chǔ)的批準(zhǔn)。在多天的秘密協(xié)商之后，美聯(lián)儲(chǔ)目前依然對(duì)新的收購價(jià)感到猶豫。此前，美聯(lián)儲(chǔ)由于同意對(duì)貝爾斯登公司300億美元的問題資產(chǎn)提供擔(dān)保而遭到了批評(píng)。批評(píng)人士認(rèn)為，美聯(lián)儲(chǔ)這么做，其實(shí)是讓納稅人來承擔(dān)貝爾斯登風(fēng)險(xiǎn)投資的后果，但這一后果應(yīng)該由這家華爾街公司自己來承擔(dān)。如果收購價(jià)提高，美聯(lián)儲(chǔ)的壓力更會(huì)增大。
《紐約時(shí)報(bào)》認(rèn)為，美聯(lián)儲(chǔ)的躊躇有可能推遲新協(xié)議的達(dá)成，甚至有可能導(dǎo)致收購案的“流產(chǎn)”。如果美聯(lián)儲(chǔ)果真否決新的方案，則有可能落得兩邊都不討好的下場(chǎng)，遭到雙方公司對(duì)其干預(yù)公平交易的指責(zé)。
面對(duì)這種情況，貝爾斯登董事會(huì)當(dāng)晚試圖啟用一項(xiàng)罕見法律，授權(quán)出售公司的39.5%股份。根據(jù)公司注冊(cè)地特拉華州的法律規(guī)定，任何公司出售40%以內(nèi)的股份不需股東批準(zhǔn)。這樣一來，摩根大通將只需再爭(zhēng)取略超過10.5%的股東支持，就能達(dá)到批準(zhǔn)交易所需的過半股東數(shù)。貝爾斯登董事會(huì)成員目前支持收購，他們持有的股份就占大約5%。
不過，有些股東可能會(huì)對(duì)此提起訴訟，指責(zé)董事會(huì)強(qiáng)人所難。
*** 股東設(shè)法“攪黃”交易
摩根大通3月16日宣布的收購價(jià)格可謂低得驚人，相比貝爾斯登14日每股30美元的收盤價(jià)縮水93.3%，較2月29日的賬面價(jià)值縮水98.8%。公司股價(jià)在去年4月份曾達(dá)到159美元以上的歷史最高價(jià)格，而在公司流動(dòng)性危機(jī)的傳言開始流傳之前，公司股價(jià)也一直在70美元左右。
公司遭跳樓價(jià)“賤賣”的消息公布之后，股東紛紛放話要阻止交易的進(jìn)行。貝爾斯登公司1/3以上的股票由員工持有，被收購后很多老員工可能喪失所有積蓄。
上周，貝爾斯登內(nèi)部的痛苦顯而易見。3月17日，在公司位于曼哈頓的總部，甚至可以看到有些員工在走廊里哭泣。有一名員工開辦了一個(gè)網(wǎng)站，集結(jié)力量反對(duì)收購。部分員工還與已接管貝爾斯登經(jīng)營(yíng)權(quán)的摩根大通主管發(fā)生口角。
公司一些大股東則考慮，寧愿讓公司申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù)，也要投票反對(duì)收購。他們認(rèn)為，即使破產(chǎn)，他們獲得的補(bǔ)償也會(huì)超過每股2美元。
公司第一大股東、英國富翁路易斯在過去一年中以每股104美元的價(jià)格購入大量股票，總金額約12.6億美元。他在提交給美國證券交易委員會(huì)的文件中表示，他將“盡一切可能”阻止收購進(jìn)行，并“鼓勵(lì)”公司和“第三方考慮其他戰(zhàn)略交易”。目前，他和公司董事長(zhǎng)詹姆斯?凱恩正聯(lián)系朋友和其他投資者，試圖找到提出競(jìng)購方案的第三方。
眼看交易有可能“黃了”,摩根大通的首席執(zhí)行官詹姆斯?戴蒙急了。摩根大通21日著急地找到貝爾斯登，要求重新談判收購價(jià)格，以確保交易的完成。美聯(lián)儲(chǔ)也參與了談判。
戴蒙這幾天用盡各種辦法，以避免貝爾斯登的人才流失。他用現(xiàn)金和股票來挽留一些員工，并致電華爾街競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，包括摩根士丹利首席執(zhí)行官約翰?麥克以及美林首席執(zhí)行官約翰?塞恩，請(qǐng)求他們不要在過渡時(shí)期收留貝爾斯登員工。(王建芬)
