中國日報網(wǎng)環(huán)球在線消息：工作10年，照理說已經(jīng)積累了相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn)，也有了一定的閱歷，正處于事業(yè)爬坡的關(guān)鍵時刻。然而，隨著年齡的增長，有閱歷的職場人也感受到經(jīng)驗(yàn)、職位的壓力。近日，就有一位讀者在來信中吐露了這樣的苦惱。

楊小姐，1976年生，未婚，目前失業(yè)。她大專學(xué)的廣告，后攻讀英語本科。10年換過8家企業(yè)，從事秘書、商務(wù)助理等輔助性工作，對每個行業(yè)都不太熟悉，沒有業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn)。她在來信中說：“我一直尋求比較穩(wěn)定的工作，比如政府、事業(yè)單位等，但囿于客觀原因一直未能實(shí)現(xiàn)。我不想總是從事保姆一樣的工作，渴望選對一個方向，逐漸走上中層位置。但目前我的年齡不允許我做初級崗位，中級的又不可能要我做。年齡的上升、經(jīng)驗(yàn)的缺乏、職位的高不成低不就，令我非常矛盾，究竟該選擇怎樣的起點(diǎn)和方向？我迷惘，甚至得了抑郁癥，非常渴望得到您的建議。”

記者了解到，有類似煩惱的職場人不在少數(shù)。一方面是年齡即將到達(dá)35歲，10年的工作經(jīng)驗(yàn)卻沒有獲得一技之長；另一方面年齡、經(jīng)驗(yàn)和對職位的要求，使自己不可能從底層做起，于是職業(yè)陷入了兩難境地。這里給出三點(diǎn)建議：