中國日報網中國在線消息：正在陜西省十一屆人大常委會第9次會議上進行審議的《陜西省就業促進條例(草案)》(以下簡稱《條例(草案)》)中，明確規定了在招工用人方面不得歧視戶籍和限制婚育。

《條例(草案)》規定，用人單位招人，除國家規定的不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或提高錄用標準。錄用女職工，不得在合同中限制女職工結婚、生育。

《條例(草案)》還規定，不得歧視殘疾人；除法律、法規規定禁止從事的易使傳染病擴散的工作外，不得以是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用；不得對農村勞動者進城就業設置地域、戶籍等歧視性限制。

如有違反規定，實施就業歧視的，勞動者可以向人民法院提起訴訟。

省人大常委會組成人員張啟鈞說，很多傳染病比如乙肝病毒攜帶者，往往遭遇歧視就業困難，建議條例更加細化，保障諸如乙肝病毒攜帶者等人群的就業權利。其次，一些編外人員、刑釋人員的就業權利，也應寫入條例予以保障。

《條例(草案)》還增加了“創業扶持”的內容，鼓勵本省勞動者自主創業、自謀職業。對從事個體經營的失業人員、殘疾人，以及退伍士兵和大中專院校畢業生從事個體經營的，應當在經營場地安排等方面給予照顧，免除行政事業性收費。

編輯：關曉萌　肖冠男　來源：中國日報陜西記者站（記者　馬烈）