一到年底，又到了大家集體曬工資單的時候，年終獎自然是其中最受關注的一個收入項目了。近期，某知名人力資源網(wǎng)站發(fā)布的《2010企業(yè)年終獎調研報告》(以下稱《報告》)顯示，超過半數(shù)的受訪企業(yè)表示2010年將增加年終獎預算。與2009年企業(yè)年終獎預算相比，2010年的總體平均增長為 8.4%，其中增加2010年年終獎預算的企業(yè)平均漲幅高達18.1%。

房地產 多則數(shù)十萬

房地產

“我們除了銷售提成，年終獎一分錢沒有。”昨日，在北部新區(qū)某樓盤從事銷售工作有4年時間的置業(yè)顧問小黃告訴記者，公司從來沒有發(fā)過年終獎，雖然年底會集中發(fā)一筆幾千元到幾萬元不等的錢，但那是平時銷售提成所扣下的10%~20%。“有些公司是期房交房時返還這筆錢，有些是年底返還。”但小黃表示，這并非是行業(yè)現(xiàn)象，有些房地產公司的年終獎還是很不錯的。

在大學城某樓盤從事銷售工作的楊先生證實了小黃的說法：“去年除了返還的銷售提成，公司額外發(fā)了4萬元年終獎，今年應該還會多一些，因為我們超額完成了銷售任務。單位高級管理人員的年終獎至少有幾十萬元，但具體數(shù)額我們不清楚。”