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          中華人民共和國工會法

          2013-10-15 14:33:03 來源:中華全國總工會網(wǎng)
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          工會的經(jīng)費和財產(chǎn)

          第四十二條工會經(jīng)費的來源:

          (一)工會會員繳納的會費;

          (二)建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費;

          (三)工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入;

          (四)人民政府的補助;

          (五)其他收入。

          前款第二項規(guī)定的企業(yè)、事業(yè)單位撥繳的經(jīng)費在稅前列支。

          工會經(jīng)費主要用于為職工服務(wù)和工會活動。經(jīng)費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。

          第四十三條企業(yè)、事業(yè)單位無正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費,基層工會或者上級工會可以向當(dāng)?shù)厝嗣裾ㄔ荷暾堉Ц读睿痪懿粓?zhí)行支付令的,工會可以依法申請人民法院強制執(zhí)行。

          第四十四條 工會應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)費獨立原則,建立預(yù)算、決算和經(jīng)費審查監(jiān)督制度。

          各級工會建立經(jīng)費審查委員會。

          各級工會經(jīng)費收支情況應(yīng)當(dāng)由同級工會經(jīng)費審查委員會審查,并且定期向會員大會或者會員代表大會報告,接受監(jiān)督。工會會員大會或者會員代表大會有權(quán)對經(jīng)費使用情況提出意見。

          工會經(jīng)費的使用應(yīng)當(dāng)依法接受國家的監(jiān)督。

          第四十五條 各級人民政府的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)應(yīng)當(dāng)為工會辦公和開展活動,提供必要的設(shè)施和活動場所等物質(zhì)條件。

          第四十六條 工會的財產(chǎn)、經(jīng)費和國家撥給工會使用的不動產(chǎn),任何組織和個人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。

          第本十七條 工會所屬的為職工服務(wù)的企業(yè)、事業(yè)單位,其隸屬關(guān)系不得隨意改變。

          第四十八條 縣級以上各級工會的離休、退休人員的待遇,與國家機關(guān)工作人員同等對待。

          法律責(zé)任

          第四十九條 工會對違反本法規(guī)定侵犯其合法權(quán)益的,有權(quán)提請人民政府或者有關(guān)部門予以處理,或者向人民法院提起訴訟。

          第五十條違反本法第三條、第十一條規(guī)定,阻撓職工依法參加和組織工會或者阻撓上級工會幫助、指導(dǎo)職工籌建工會的,由勞動行政部門責(zé)令其改正;拒不改正的,由勞動行政部門提請縣級以上人民政府處理;以暴力、威脅等手段阻撓造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

          第五十一條違反本法規(guī)定,對依法履行職責(zé)的工會工作人員無正當(dāng)理由調(diào)動工作崗位,進行打擊報復(fù)的,由勞動行政部門責(zé)令改正、恢復(fù)原工作;造成損失的,給予賠償。

          對依法履行職責(zé)的工會工作人員進行侮辱、誹謗或者進行人身傷害,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;尚未構(gòu)成犯罪的,由公安機關(guān)依照治安管理處罰條例的規(guī)定處罰。

          第五十二條違反本法規(guī)定,有下列情形之一的,由勞動行政部門責(zé)令恢復(fù)其工作,并補發(fā)被解除勞動合同期間應(yīng)得的報酬,或者責(zé)令給予本人年收入二倍的賠償:

          (一)職工因參加工會活動而被解除勞動合同的;

          (二)工會工作人員因履行本法規(guī)定的職責(zé)而被解除勞動合同的。

          第五十三條 違反本法規(guī)定的,有下列情形之一的,由縣級以上人民政府責(zé)令改正,依法處理:

          (一)妨礙工會組織通過職工代表大會和其他形式依法行使民主權(quán)利的;

          (二)非法撤銷、合并工會組織的;

          (三)妨礙工會參加職工因工傷亡事故以及其他侵犯職工合法權(quán)益問題的調(diào)查處理的;

          (四)無正當(dāng)理由拒絕進行平等協(xié)商的。

          第五十四條 違反本法第四十六條規(guī)定,侵占工會經(jīng)費和財產(chǎn)拒不返還的,工會可以向人民法院提起訴訟,要求返還,并賠償損失。

          第五十五條工會工作人員違反本法規(guī)定,損害職工或者工會權(quán)益的,由同級工會或者上級工會責(zé)令改正,或者予以處分;情節(jié)嚴(yán)重的,依照《中國工會章程》予以罷免;造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

          附 則

          第五十六條 中華全國總工會會同有關(guān)國家機關(guān)制定機關(guān)工會實施本法的具體辦法。

          第五十七條 本法自公布之日起施行。1950年6月29日中央人民政府頒布的《中華人民共和國工會法》同時廢止。

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