3回來第二個月，我就開始找工作

starfisher（網名），女，29歲，德國留學回并

自述：

和很多海歸不一樣，我從來沒想過要自己創業。這大概和我的性格有關。

日耳曼人謙虛內斂，守時勤勉，低調嚴謹，對我影響很深。我本是在太原理工大學讀英語專業，大二時，自己申請去了德國卡塞爾大學留學。按照德國傳統學制，我這一學就是8年。8年時間，我學習了經濟學和美國語言文學兩個專業，并取得了碩士學位，這相當于國內的雙碩士學位。

不過，我并不因此而自滿。從學校出來，剛步入社會，我需要學習的還有很多。今年6月回到太原之后，我花了一段時間倒時差、休息、適應國內生活環境，從第二個月開始，我想，應該好好找份工作了。

現在求職方式有很多，可以網上求職，也能現場應聘。全程無憂網上有很多招聘信息，但是能和我的專業有所聯系，能用得上德語、英語的卻不多。看了幾天，我發現，就太原來說，我能找到的工作多數是培訓機構，只有兩個招聘德語翻譯的公司，一個是外貿公司，一個是汽車公司。但是，因為這些公司都要求應聘者有工科背景，我明顯不合適，所以，只好作罷。

前幾天，經朋友介紹，太原一家德國酒店需要像我這樣的人才。我決定去試試。雖然我在德國也打過零工，但這畢竟是我的第一份工作，薪水、待遇如何并不那么重要，積累工作經驗才是我最看重的，希望能夠如愿。很多人習慣性地給“海歸”貼標簽，認為“海歸”眼光高，其實并非如此。

小訪談

本記：很多“海歸”都不太想給人打工，要自己創業，為什么？有什么深層的原因嗎？

蔚藍色：我想，有兩個方面的原因。一是出去以后，看到很多新鮮事物，而咱們國家沒有，回來后，就老想著要引進來。二是“海歸”基本上家里有一定的經濟實力，出去晃了一圈，眼界開了，膽子也大了，所以對于創業總是躍躍欲試，想要將自己所學、所見、所想運用到實際生活中去。

本記：你認為自己創業失敗的原因是什么？

蔚藍色：我在國外學的是金融專業，回來后在國內能用到的地方不多，國外所學不適應國內市場，再加上自己一開始有些盲目樂觀，沒有好好考察市場，所以失敗了。

小訪談

本記：你想找一份什么樣的工作？

starfisher：薪水固然重要，但我找工作時，更看重是否有發展前途，企業文化是否適合自己。另外，在國外學習多年，我當然希望能讓所學有用武之地。

本記：你認為一些“海歸”求職不得的原因是什么？

starfisher：有些海歸通過在國外的學習和實習、工作等積累了一些經驗，所以，回國工作時就想做管理層或是高管的職位，但是國外的管理模式在國內不一定適用，而且國內的競爭環境很復雜，所以，我覺得在就業不順利的時候，不妨踏踏實實從基層做起，找準定位之后，再做切實發展。

另外，有些家庭條件比較好的海歸，出去只是為了混學歷，往往吃不了苦，在外也沒有過工作經歷，眼高手低、不踏實，很多企業都排斥這樣的海歸。