<tt id="6hsgl"><pre id="6hsgl"><pre id="6hsgl"></pre></pre></tt>
          <nav id="6hsgl"><th id="6hsgl"></th></nav>
          国产免费网站看v片元遮挡,一亚洲一区二区中文字幕,波多野结衣一区二区免费视频,天天色综网,久久综合给合久久狠狠狠,男人的天堂av一二三区,午夜福利看片在线观看,亚洲中文字幕在线无码一区二区
          English 中文網 漫畫網 愛新聞iNews 翻譯論壇
          中國網站品牌欄目(頻道)
          當前位置: Language Tips> 詞海拾貝> 新聞熱詞> Business Hot Word 經濟

          工資形成機制 wage formation mechanism

          [ 2010-10-09 09:26]     字號 [] [] []  
          免費訂閱30天China Daily雙語新聞手機報:移動用戶編輯短信CD至106580009009

          中國人民大學宏觀經濟研究學者認為,中國低端勞動力市場近年來出現的結構性拐點變化開啟了全局性工資形成機制的變革,將決定中國在未來5年左右面臨持續的加速性的市場化工資上漲。

          請看《中國日報》的報道:

          The report predicted the? wage formation mechanism reform that originated from low-end labor market will spread to the high-end market and trigger shifts in income distribution.

          該報告預計由低端勞動力市場開始的工資形成機制改革將會延伸到高端市場并啟動收入分配變革。

          在上面的報道中,wage formation mechanism指的是“工資形成機制”,low-end labor market即“低端勞動力市場”,是相對于高端人才而言的。Low-end意思是“低端的,低檔的,低價位的”,例如:low-end house(低端住房)。相對于low-end還有middle-end(中端的)和high-end(高端的)。

          隨著低端勞動力市場迎來拐點,許多migrant worker(農民工)陸續離開生活壓力巨大的都市,導致一些地區出現了labor shortage(用工荒)。因此出現acceleration of market wages(市場化工資的加速上漲)是必然的。

          相關閱讀

          國有壟斷企業“工資封頂”

          工資協商制度 negotiation system on wages

          工資指導價 income benchmark

          最低工資制度 minimum wage system

          績效工資 merit pay

          曬工資 wages online exposure

          (中國日報網英語點津 陳丹妮,編輯:Helen)

          點擊查看更多新聞熱詞

           

           
          中國日報網英語點津版權說明:凡注明來源為“中國日報網英語點津:XXX(署名)”的原創作品,除與中國日報網簽署英語點津內容授權協議的網站外,其他任何網站或單位未經允許不得非法盜鏈、轉載和使用,違者必究。如需使用,請與010-84883631聯系;凡本網注明“來源:XXX(非英語點津)”的作品,均轉載自其它媒體,目的在于傳播更多信息,其他媒體如需轉載,請與稿件來源方聯系,如產生任何問題與本網無關;本網所發布的歌曲、電影片段,版權歸原作者所有,僅供學習與研究,如果侵權,請提供版權證明,以便盡快刪除。
           

          關注和訂閱

          人氣排行

          翻譯服務

          中國日報網翻譯工作室

          我們提供:媒體、文化、財經法律等專業領域的中英互譯服務
          電話:010-84883468
          郵件:translate@chinadaily.com.cn
           
           
          主站蜘蛛池模板: 在线播放国产精品三级网| 久久精品国产亚洲夜色AV网站| 18禁超污无遮挡无码网址| 亚洲粉嫩av一区二区黑人| 亚洲av优女天堂熟女久久| 亚洲高清有码在线观看| 一区二区视频观看在线| 欧美亚洲综合成人a∨在线| 精品精品亚洲高清a毛片| 亚洲性线免费观看视频成熟| 国产成人欧美综合在线影院| 亚洲精品人成在线观看| 九九视频热最新在线视频| 国产亚洲视频免费播放| 狠狠做五月深爱婷婷天天综合 | 男女啪啪高潮激烈免费版| 久爱www人成免费网站| 日韩 欧美 亚洲 一区二区| 久久精品亚洲精品不卡顿| 久久国内精品一国内精品| 无码激情亚洲一区| 久久精品无码一区二区小草| 风韵丰满熟妇啪啪区老熟熟女| 无码国产精品一区二区av| 精品人妻免费看一区二区三区| 国产真实精品久久二三区| 美女爽到高潮嗷嗷嗷叫免费网站| 亚洲AV无码久久精品成人| 色一情一乱一伦视频| 大肉大捧一进一出好爽视频mba| 粉嫩jk制服美女啪啪| 毛片久久网站小视频| 亚洲avav天堂av在线网爱情| 大胆欧美熟妇xxbbwwbw高潮了| 亚洲色欲在线播放一区| 国产精品小仙女自拍视频| 国产亚洲无线码一区二区| 中国女人高潮hd| 亚洲丰满熟女一区二区v| 久久www视频| 国产一级r片内射免费视频|